İş hukukunda ücretsiz izne dair kapsamlı ve bütüncül bir düzenlemenin yapılmamış olmasına karşın, uygulamada sıkça karşılaşılması, ücretsiz izin kurumunun unsurlarının, hukuki niteliğinin ve sonuçlarının ortaya koyulması bakımından önemlidir. Özellikle pandemi sürecinde öngörülen geçici hüküm neticesinde ücretsiz izin uygulaması, söz konusu kurumun hukuki sonuçlarının kapsamlı şekilde değerlendirilmesi gerekliliğini bir kez daha ortaya koymuştur.
Bu kapsamda çalışmamızda ücretsiz izinle ilg ...